EVS, votre employeur a des obligations en matière de formation.
La formation est obligatoire est doit être prévue dans votre contrat. Attention, il s’agit d’une formation à votre initiative vous permettant de développer des compétences et non une formation au poste de travail ( outil informatique, (...)

Sommaire :
p.1 : Édito
p.2 : Supprimer des postes, mais à quel prix ?
p.4 : La journée de carence pour les arrêts maladie :
encore une mesure antisociale
p.4 : Non à l’austérité ! Augmentation des salaires ! Partage des richesses !
p.6 : Nouvelles modalités d’évaluation des enseignants
p.7 : (...)

Malgré les efforts fournis par le ministère de l’Éducation Nationale pour minimiser, fausser, voire empêcher la diffusion de statistiques relatives à la souffrance au travail de ses personnels (les syndicats des personnels des services statistiques du Ministère ont déjà alerté l’opinion publique sur (...)

SUD Éducation a appris de source sûre que le ministère de l’Éducation Nationale avait demandé aux académies (rectorat et IA) de donner ordre aux chefs d’établissements des collèges et lycées de procéder dès le mois de janvier au recrutement (2 contrats pour un établissement de taille moyenne) ’d’emplois (...)

La dette publique est utilisée par le gouvernement et le patronat comme prétexte pour faire avaler à la population des mesures d’austérité et de régression sociale qui détériorent les salaires, les services publics, la sécurité sociale et plus largement tout ce qui est utile à la vie de la grande majorité (...)