Sur le Web, ces 30 derniers jours

vendredi 21 novembre 2025

Lutter contre les violences faites aux femmes : l'affaire de tou·tes à l'Ined
En France, 3 femmes sur 5 sont victimes de violences sexistes et sexuelles au travail durant leur vie : remarques sexistes, blagues sexistes, attitudes et gestes non sollicités, agressions sexuelles. On parle de VSS. A l'Ined, les femmes ne sont pas épargnées par ces violences ! A l'occasion de (...)

Elections des conseils centraux 2025 de l'Université Gustave Eiffel
Voici les professions de foi des listes « Solidaires : Sud-Recherche et Sud-Education » au Conseil d'Administration et au Conseil Académique de l'Université Gustave Eiffel. - Actualité

Lutte contre les violences sexistes et sexuelles dans l'enseignement supérieur et la recherche : une chimère sans moyens supplémentaires !
Appel à se rassembler le mardi 18 novembre à 12h30 devant le CNESER (1 rue Descartes, Paris 5è) pour qu'enfin le ministère agisse contre les VSS. - Année 2025
Pour la défense des libertés académiques : le colloque « la Palestine et l'Europe : poids du passé et dynamiques contemporaines » se tiendra !
Pour manifester qu'aucune attaque contre les libertés académiques ne sera plus tolérée, des organisations syndicales de l'ESR appellent toutes celles et tous ceux qui ont à cœur de les défendre à se rassembler le Mardi 18 novembre à 17 h devant le ministère de l'ESRE (1 rue Descartes à PARIS) et partout (...)

Note sur la Securité Sociale de l'Alimentation
Année 2025
CNRS - DR15 - Compte rendu de la F4SCT du 19 juin 2025
F4SCT CNRS Aquitaine - Compte-rendu Conditions de Travail Santé au travail - F4SCT (ex-CRHSCT) DR 15 / Santé au travail, Conditions de Travail, CHSCT, CNRS, Compte-rendu

Violence sociale à l'Ined : amputation brutale des salaires
Le 27 octobre, certain·es ont été informé·es que le salaire qui venait de leur être versé avait été amputé pour appliquer rétrospectivement la nouvelle législation sur les arrêts maladies (90% du salaire versé depuis le 1er mars 2025 au lieu de 100%, en plus du jour de carence déjà en vigueur depuis 2018). (...)